Supervisa la preparación de estados financieros. Garantiza la independencia y calidad de las auditorías internas y externas. Revisa y controla los riesgos financieros y operativos.
Propone candidatos para el Consejo de Administración. Evalúa las competencias, diversidad y experiencia de los consejeros. Gestiona los procesos de sucesión del liderazgo. Diseña y supervisa las políticas de remuneración de los altos directivos y consejeros. Garantiza que las políticas estén alineadas con los intereses de los accionistas y los objetivos estratégicos.
Se enfoca en temas relacionados con la sostenibilidad, el impacto ambiental y social, y la gobernanza. Supervisa las políticas de RSC (Responsabilidad Social Corporativa).
Identifica, evalúa y supervisa los riesgos clave de la empresa. Ayuda a establecer estrategias para mitigar riesgos financieros, operativos o reputacionales.
Asiste al Consejo en la definición y revisión de la estrategia corporativa. Evalúa oportunidades de inversión, diversificación o adquisiciones.
Revisa y asegura el cumplimiento de las normas y prácticas de buen gobierno. Establece políticas para la transparencia y la ética en la empresa.